为深入落实立德树人任务，推进我校德智体美劳“五育并举、融合育人”工作，日前，校党委副书记季凌斌一行莅临我院开展学生工作调研，学工部部长黄友余、校团委书记董磊磊、学工部副部长张怡及学工部相关教师陪同调研。人工智能学院党总支书记陈体令、党总支副书记叶建蒙、副院长金恩曼及全体辅导员参与交流。
叶建蒙对学院五育和学风工作开展情况进行汇报。他从“德育先锋”、“智育赋能”、“体育强基”、“美育润心”和“劳育树人”五模块内容对学院育人品牌的做法展开介绍，并介绍了学院的学风建设“五线”工作法和安全工作做法。
金恩曼结合专业技能竞赛训练营相关工作进行汇报。学院坚持以赛促教、以赛促学的人才培模式，充分对接国家级、省级竞赛要求，竞赛辅导与教学紧密结合、覆盖全员，进一步激发学生的学习热情和创新精神。
陈体令指出，学院接下来将在现有做法上，结合学院特色，充分挖掘思政教育和专业技能，打造和开展特色校园活动，有机融入“五育并举、融合育人”。要以身心健康为重点强化“融合育人”，健全德智体美劳全面培养体系，不断拓展“五育并举”的教育空间和阵地，帮助学生更好坚定理想信念，培养德才兼备的高素质技术技能人才，为社会输送有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。
会上，辅导员代表结合五育并举、学风建设、安全关注等方面工作做法发言。陪同调研的相关负责人也就有关调研内容进行交流。
最后，季凌斌作总结讲话。他强调“五育”必须齐抓共管、齐头并进，坚持“五育并举、融合育人”，做好教学与育人的融合发展。他强调，人工智能学院教师更要结合信息科技等外部环境的变化，明确自身责任意识，坚持全员育人、全程育人、全方位育人。要结合学院特色和学生工作的具体实践，总结实践经验，探索并建立依托专业特色协同育人的人才培养体系，让学生有更全面的发展、更强的综合素质和数字素养、更具有创造性思维、更具有发现和解决问题的能力，为新时代选拔培养创新技术型人才。
人工智能学院已初步完成对五育方案的前期宣传和整体统筹工作，未来将结合学院实际、专业特色特色搭建起多样化育人平台，培养德智体美劳全面发展的学生，梳理学院亮点，形成人工特色，打造五育品牌。
