为深入落实学校秋季学期开学会议精神，统一思想、压实责任，统筹推进各项工作落地见效，9月9日，人工智能学院召开2026年秋季开学全体教职工大会。学院党总支书记陈体令主持会议并作总结讲话，学院领导班子及全体教职工参会。
陈体令立足学院高质量发展和安全稳定大局作出部署。他强调，全体教职工要持续提高政治站位，严守育人纪律与政治规矩。一要压紧压实校园安全主体责任，健全风险排查与闭环处置机制，做实精细化育人管理，全方位筑牢校园安全稳定防线。二要深化党建与业务深度融合，依托标杆院系建设成果，持续擦亮党建、廉政、网络文化特色品牌，稳步推进二级学院规范化管理改革，完善治理体系、优化运行机制，依托全员引才机制补齐高层次人才短板。三要坚持正风肃纪、从严治教，常态化开展廉政警示教育，紧盯重点领域与关键节点严守纪律底线，从严规范师德师风、课堂秩序和从教行为，持续营造风清气正的育人干事氛围。四要紧扣双高建设任务，深化产教融合、做实社会服务，持续激活学院内涵发展动能。五要坚持五育并举，抓实学生培养与就业服务工作，全面提升人才培养质量。
院长陈锋紧扣职业教育高质量发展新形势，对标新双高建设和“十五五”规划发展提出要求。一是全体教职工要准确把握时代发展大势，主动抢抓政策叠加机遇，自觉将个人成长融入学院发展大局，切实增强履职尽责的紧迫感与使命感。二是固本强基抓实教学根本，严格落实教学常规管理，持续深化课程改革，主动融入人工智能前沿技术，深化以赛促教、以赛促学育人模式，夯实人才培养核心根基。三是深耕产教融合、强化科研赋能，紧密对接区域AI产业布局，推动校企深度协同发展，扎实推进教师企业实践锻炼，聚力做强“安防+人工智能”办学特色，持续拓宽社会服务维度、提升行业影响力。四是系统抓实师资队伍建设，坚持师德师风与专业能力双向提升，引导教师深耕产业一线、精进专业本领，以实干实绩检验履职成效，为学院高质量内涵式发展筑牢人才支撑。
会上，学院班子成员结合分管工作细化工作导向、压实工作责任。党总支副书记叶建蒙立足立德树人根本任务，强调深化精细化学生教育管理，抓实学情动态研判、重点学生帮扶、班级文化与学风建设，杜绝形式化管理，做实常态化育人陪伴，提升学生思政工作实效。副院长金恩曼聚焦教学质量提升、教学评估筹备、实践教学规范化与双高内涵提质，要求夯实教学常规、深化人工智能与教育教学融合，抓实实践育人与实习管理，健全教学督查评价机制，持续提升育人质量。副院长项邦孟围绕科研提质、社会服务、开放办学工作部署，要求教师主动对接产业需求，深耕科研创新、拓宽横向服务渠道，稳步推进社会培训、中外合作办学与教师海外研修工作，全面提升学院服务能级与办学影响力。
会议号召，全院教职工要主动顺应职业教育高质量发展新形势，抢抓“教育强国”“人工智能+教育”发展机遇，锚定双高建设目标，压实工作责任、锤炼务实作风，不折不扣落实各项工作部署，持续深化人工智能与教育教学深度融合，补短板、创特色、提质量，全面提升学院办学、育人、科研服务综合实力，推动学院高质量发展再上新台阶。
